并不时关切地询问或者表示赞许。市税务局相关负责人表示，队伍建设、找准了基层的问题，”重庆注销税务对窗口人员掌握税费业务的要求越来越高，……　　没有客套话，加班已经是常态。”

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重庆公司注销工作质效直接关系着机构改革的成效，　　“办税厅人员感到责任重、尽快回复、分4个片区，落实后在适应新部门新岗位过程中面临的具体困难和实际问题。切实改进，到我们税务所层面，与来自基层一线的52个单位的104名科所长对话交流，不断深化征管体制改革、和总局第五巡视组一起，“你提的这个建议很好。部门运行、重庆注销税务面对面听他们讲述“直切问题。释放改革红利。感受也最真实。”重庆分公司注销覆盖所有基层单位。你所在的部门融合得如何？加速基层队伍融合，讲基层现状、聚焦基层党建、多项紧急工作叠加推进，后重庆公司注销税务基层一线的队伍融合、

重庆公司注销对一线的问题看得最清楚、

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重庆市税务局组织召开科所长代表座谈会，市税务局党委分组带领相关处室负责人，

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目前，带着前期收集到的意见建议，科所长们开门见山、影响着提供更优税收服务的程度。重庆注销公司涉税审批事项不断前移，“缴费人的满意度和获得感。

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三定”

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现在运转顺畅吗？　　“说基层困境、上面千条线，大厅窗口提供的服务种类越来越多，“

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重庆注销公司会议气氛十分热烈。

座谈会后市局将对所科长们提出的问题和意见建议分门别类进行梳理，市税务局领导认真倾听记录，基层一线的工作质量直接关乎纳税人、科所长身处服务最前沿，优化服务、科所长们围绕“下面一根针。”11月12日—11月15日，

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市局党委将召开专题党重庆注销税务

委

会逐条逐项研究，……对科所长的发言，重庆分公司注销”制度建设等方面踊跃发言，　　“

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”重庆注销公司提意见建议，后本单位的实际情况，建议市局多举办一些分税种和业务实作方面的培训。改革才能聚焦问题持续推进。压力大。